Développez votre culture collaborative
Développez votre culture collaborative
Christophe Zimmermann – Sociologue, facilitateurEn tant que sociologue spécialisé dans les questions urbaines, je me suis intéressé à l’analyse des mécanismes de décisions collectives pour proposer des concertations agiles qui puissent dépasser l’émergence d’une société laminée par l’éclatement des opinions à l’ère digitale. La question de la transition écologique occupe une part importante de mes travaux, en particulier en structurant des conversations collectives pour aboutir à des mobilisations et des engagements des acteurs et des citoyens.
1. Chaque organisation a son contexte. Nous l’étudions avant d’agir.
2. Nous identifions les objectifs poursuivis avant de concevoir une méthode d’intervention.
3. L’élaboration d’un bilan partagé des difficultés rencontrées précède toute action orientée sur les solutions.
4. Tous nos gestes et nos actions sont guidés par les outils de l’intelligence collective.
5. Nous avons le courage de confronter avec bienveillance les habitudes, les croyances de nos clients.
6. Nous préférons quelques actions clés, des prototypes qui enclenchent un mouvement, plutôt qu’un concept global qui donnerait une cohérence depuis « en haut ».
7. Nous associons les compétences et les savoir-faire, notre collaboration en équipe est inspirante.
8. Nous sommes mobilisés pour permettre aux groupes humains de faire face à leurs défis et les accompagner dans leur transition.
Caroline Brand – Scénographe, architecte d’intérieursArchitecte d’intérieurs formée durant ses 15 premières années au sein de cabinets de renommée internationale (avec Gérard Gallet, Jacques Garcia, Savinel & Lebevillon,…) a mis en forme des projets d’architecture intérieure, de décoration d’hôtels de prestige internationaux et d’habitations haut de gamme privées. Elle a participé au lancement d’un concept de plate-forme numérique novateur au service des acteurs de la décoration.
Grégoire Japiot – Facilitateur, spécialiste design thinkingDepuis 15 ans, Grégoire accompagne des organisations de toutes tailles, publiques et privées, dans leur transformation numérique, la digitalisation de leurs processus et l’intégration d’outils collaboratifs. Il a par ailleurs à son actif l’organisation et la facilitation de plus de 50 rencontres de type « forums ouverts » qui réunissent des participants via des formats adaptés aussi bien en présentiel qu’en ligne ou en mode hybride. Passionné par le design thinking et la culture de l’open source, il intervient sur des missions de conseil en stratégie digitale, de business analyse, de design de service et de facilitation.
